L'Agirc-Arrco, en partenariat avec la Fnaqpa, a présenté ce 8 septembre, son tout nouveau guide " Développement durable et responsabilité sociétale des entreprises ".

Ils étaient plus de 30. 30 chercheurs, médecins, philosophes, économistes, patients à se prêter au jeu des 7 minutes. 7 minutes pour partager leurs connaissances et nourrir les échanges sur l'avenir de la santé.

L'Université Paris-Dauphine et le GROUPE SOS se sont associés pour créer un diplôme d'université destiné aux futurs entrepreneurs et cadres dirigeants des entreprises sociales.

Véritable outil de management de proximité, l'entretien d'évaluation est un moment privilégié d'échange entre les personnels et leur hiérarchie. Ce face à face requiert toutefois un minimum de formalisme dans la méthode (organisation, déroulement, communication) afin d'éviter certains écueils.

De plus en plus d'études prouvent que l'exercice physique est indispensable pour se maintenir en bonne santé. Et ce d'autant plus qu'on avance en âge et qu'on perd en mobilité. Pourtant il n'est pas toujours simple de susciter l'envie.

Lors de son intervention au dernier colloque de la Fnadepa, en juin 2016, Michel Billé, sociologue, invitait les professionnels du soin à bousculer leurs croyances, pour redéfinir et s'approprier le projet éthique.

Lauréate des Prix de l'innovation de la Fehap, la Résidence Mutualiste du Ponant (près de Brest dans le Finistère) a de quoi être fière. Le 3ème jeudi de chaque mois, de 17h à 19h, elle ouvre grand ses portes pour accueillir un marché bio, pour le bonheur de ses 86 résidents, des familles, des salariés et des habitants du quartier.

Des formations adaptées aux besoins et recommandations de l'Anesm et de l'Andpc

Confrontés à l'isolement des personnes âgées en milieu rural et à la désertification médicale, le Centre Hospitalier InterCommunal de Ribérac Dronne Double (CHIC RDD) et de l'EHPAD La Porte d'Aquitaine à La Roche Chalais (en Dordogne) se sont engagés dans la mise en place d'expérimentation de télémédecine.

L'Agence Nationale d'Appui à la Performance des établissements de santé et médico-sociaux (ANAP) vient de publier un dossier pour aider les dirigeants susceptibles de mener une opération immobilière de grande ampleur et les professionnels confrontés à un projet immobilier en EHPAD, à anticiper son impact et éviter de fragiliser la structure.

Les chiffres viennent d'être publiés et révèlent des résultats dynamiques pour les groupes privés d'EHPAD

Le décret qui formalise la réforme de la mise en oeuvre par les professionnels de santé de leur obligation de développement professionnel continu (DPC) est paru au Journal officiel le 8 juillet. ...

L'infirmière coordinatrice n'est pas suffisamment reconnue dans son rôle d'organisatrice et de gestionnaire des équipes en EHPAD. Avec d'autres IDEC, Blandine Delfosse a créé une fédération d'associations locales, la FFIDEC. Interrogée, elle explique pourquoi et comment la FFIDEC peut faire avancer la reconnaissance de leurs missions.

Initiée dans le Val-d'Oise (95), la démarche du réseau Régies95 est si convaincante que l'ARS vient de débloquer des crédits pour l'étendre au plus vaste département de l'Ile-de-France, la Seine-et-Marne (77). Cette initiative repose sur la formation de référents formateurs en santé orale, volontaires et motivés, pour développer dans chaque établissement accueillant des personnes âgées une culture de l'hygiène et du soin bucco-dentaire. Explications.

Après 3 ans de travaux, l'ancien couvent, puis maison de retraite des Augustines à Boulogne-sur-Mer a fait place à La Résidence Saint-Augustin. Originalité du projet, l'EHPAD accueille 13 personnes handicapées vieillissantes.

Améliorer le soin en établissement, développer des pratiques bien-traitantes, gérer les risques, l'hygiène, la restauration, soutenir les personnes âgées, les familles, les équipes... Le métier de directeur est aussi vaste que complexe.

Le 27 juin se déroulait à Levallois-Perret le 1er congrès annuel organisé par le COD3S. Un colloque dense qui a permis aux adhérents de découvrir les nouvelles formations des directeurs, et les possibilités de carrière offertes aux D3S.