Le conventionnement APL est méconnu. En contrepartie de financements publics privilégiés, la structure d'hébergement s'engage sur un tarif maximum et une sélection de ses résidents.
Le conventionnement APL est méconnu. En contrepartie de financements publics privilégiés, la structure d'hébergement s'engage sur un tarif maximum et une sélection de ses résidents.
Tout établissement doit disposer d'un local de stockage des déchets et respecter un certain nombre de prescriptions.
Gare au sous-dimensionnement des locaux de stockage, source d'encombrement dans les couloirs et à l'origine de déplacements supplémentaires pour votre personnel. Les recommandations, pièce par pièce.
Pour beaucoup, les fonds européens sont une manne... inaccessible. Pourtant, concentrée sur les facteurs de compétitivité de l'économie régionale, la campagne 2014-2020 peut être une chance pour la filière gérontologique. Le point avec Sophie Le Grand, consultante Fonds européens chez Welcomeurope.
La coopération progresse dans le secteur privé non lucratif. Les établissements encore indépendants ont tout intérêt à prendre les devants. Sandrine Demesse, associée du cabinet KPMG et spécialiste dans le secteur médico-social et social, fait le point sur les formes de coopération existantes.
Le coût de l'hébergement en Ehpad est de plus en plus montré du doigt sans pour autant que l'on recherche des moyens de financement durables. Les maisons de retraite seraient de plus en plus inabordables...
Il ne s'agit pas, dans les colonnes de cette revue, d'alimenter un débat sur le travail du dimanche pour un domaine d'activité qui, depuis longtemps, a l'habitude de la permanence du soin. Il s'agit plutôt d'évoquer quelques difficultés concernant les contrats de travail.
En l'absence de financements supplémentaires, toutes les ressources sont les bienvenues pour les Ehpad. Parmi elles, les jeunes bénéficiaires du contrat d'engagement en service civique.
Le 25 avril 2013, le président de la Mission Interministérielle de Vigilance et de Lutte contre les Dérives Sectaires (MIVILUDES), M. BLISKO, a remis au Premier Ministre son rapport couvrant les années 2011 et 2012.
Les directeurs et les soignants peuvent être confrontés à l'agressivité des familles. Celle-ci rend généralement les relations difficiles, peut lasser les professionnels et affecter le bien-être du résident. Jean-Marc Léone, coach et formateur, approfondit les ressorts de l'agressivité et propose quelques pistes pour faire évoluer les situations délicates. A méditer.
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