Les chutes de plain-pied peuvent être évitées si l'employeur met en place les actions adaptées, ce que vient de mettre en avant la campagne « Une chute ne prévient pas... mais on peut la prévenir »

Les chutes de plain-pied représentent 11% des accidents du travail
Chaque année, 150 000 accidents liés à des chutes sont pris en charge et l'Assurance maladie - Risques professionnels achève ce 12 octobre une courte campagne de sensibilisation « Une chute ne prévient pas... mais on peut la prévenir » ayant pour objectif de faire connaître les solutions générales et sectorielles qu'elle propose : outils d'évaluation, formation, ressources documentaires et aides financières pour s'équiper. Il s'agit d'un risque sous-estimé, aux conséquences graves.
Si les chutes de hauteur sont la deuxième cause de mortalité au travail (dans le BTP surtout), les chutes de plain-pied constituent, elles, la deuxième cause d'accidents dans l'environnement professionnel et touchent tous les secteurs d'activité : sanitaire et médico-social, travail temporaire, restauration sédentaire ou mobile, commerces, etc. Elles représentent 11 % de l'ensemble des accidents du travail et sont responsables de 15 % des incapacités permanentes les plus graves.
Trop souvent perçues comme étant inévitables et de caractère bénin, les chutes de plain-pied peuvent être évitées si l'employeur met en place les actions adaptées.
Hors BTP, 10 situations de travail représentent 80 % des accidents :
- Les circulations au sein de l'établissement ;
- Les circulations à l'extérieur ;
- Les déplacements dans les escaliers ;
- Les interventions en toiture (hors opérations de construction) ;
- Les accès et travaux en mezzanine
- Les travaux en hauteur (entreposage, mise en rayon, maintenance) ;
- Les déplacements autour du poste de travail (y compris dans les bureaux)
- Les montées/descentes de véhicules ;
- Les déplacements sur les quais de chargement/déchargement ;
- Les travaux de nettoyage/propreté.
Les facteurs de chutes de plain-pied sont nombreux et d'origines multiples, matérielle (nature du sol, type de chaussures...), biomécanique (vitesse de marche, pression du pied exercée...), environnementale (éclairage, encombrement...) ou organisationnelle (contrainte de temps, nombre de tâches à effectuer...).
L'Assurance Maladie-Risques professionnels propose tout un éventail de solutions de prévention générales et sectorielles à l'attention des employeurs et des professionnels.