Le Projet personnalisé du résident en maison de retraite, instauré par la loi n°2002-2 du 2 janvier 2002 doit obligatoirement être réalisé pour que les équipes d'un établissement puisse travailler au bien-être et à la qualité de vise de la personnes âgée.

La Direction " Vie du résident " du Groupe DomusVi a choisi d'élaborer, en groupe de travail, une "Charte du Projet personnalisé" pour faire comprendre aux famille l'importance de ce projet personnalisé. Composée de 7 points, la charte décrit l'esprit d'échange - fait d'écoute, d'observation et de concertation - avec lequel l'ensemble de l'équipe anime, auprès des résidents et des familles, la rédaction et la mise en oeuvre du Projet personnalisé. La Charte sera remise à tout résident à son entrée dans l'établissement et à sa famille, elle-même partie prenante dans l'élaboration du Projet.

le groupe de travail a rédigé un " Guide d'accompagnement ", qui comprend : un mode opératoire de construction et de réévaluation du Projet personnalisé ; un zoom sur les étapes du processus du Projet personnalisé ; la répartition des rôles au sein de l'équipe pour faire vivre en continu le Projet personnalisé ; quelques éclairages et conseils.

En complément de la Charte qui sera déployée en janvier 2016, les résidents et leur famille recevront un court descriptif des étapes de l'élaboration du Projet personnalisé.