L'irdès vient de publier un rapport sur "l'évaluation de la performance des maisons, pôles et centres de santé dans le cadre des Expérimentations des nouveaux modes de rémunération sur la période 2009-2012.
Performances des nouveaux modes de rémunération
Les nouvelles organisations en région renforcent l'offre de soins dans les zones déficitaires et facilitent la coordination. De nouveaux modes de rémunération ont été initiés à partir de 2010 jusqu'en 2014. L'activité collective interprofessionnelle est-elle plus performante en terme de productivité, de consommations de soins et de qualité des soins ? Ce rapport tente de répondre à ces questions en évaluant l'impact du regroupement pluriprofessionnel tel qu'observé dans les maisons, pôles et centres de santé.
Rapport n°559, décembre 2014, de Julien Mousquès et Yann Bourgueil.
« Pronostic vital », « phase avancée » : la HAS conclut qu'il n'existe pas de définition à l'échelle individuelle
