Alors que la crise sanitaire a exacerbé les tensions des équipes des professionnels du grand âge et que la transition démographique s'accélère, la ministre déléguée estime qu'il est urgent d'améliorer l'image et l'attractivité de ces professions.
Présentée comme l'une des mesures phares du plan d'action pour les métiers du grand âge et de l'autonomie, cette campagne nationale espère susciter des vocations, afin de sécuriser les besoins en recrutement, estimés à 350 000, d'ici à 2025.
La campagne se décline en deux films valorisant les qualités essentielles pour exercer ces professions.
Un kit de communication est par ailleurs transmis aux ARS, à la CNSA, Pôle Emploi, aux préfectures et missions locales, partenaires de la campagne. Une page internet et un numéro vert (0 801 010 808), disponible du lundi au vendredi de 8h00 à 17h00, permettent d'obtenir des informations sur la diversité des métiers concernés.
La campagne s'adresse prioritairement aux jeunes de 15 à 24 ans en recherche de formations, qui s'inscrivent dans le cadre du plan « 1 jeune, 1 solution », et aux demandeurs d'emploi, qualifiés ou en reconversion, de 25 à 49 ans.
Points clés
| Élément | Détail |
|---|---|
| Besoins de recrutement | 350 000 professionnels d'ici 2025 |
| Public cible 1 | Jeunes 15-24 ans (plan « 1 jeune, 1 solution ») |
| Public cible 2 | Demandeurs d'emploi 25-49 ans |
| Numéro vert | 0 801 010 808 (lun-ven 8h-17h) |
| Outils de communication | 2 films + kit de communication + page web |
